第(2/3)页

    李棠闻言眉头依旧紧锁，他已经预料到了义庄的困窘，但没想到会困窘至此。

    “迁地需要多少银子？”

    李棠问道。

    然而朴真元深深叹了口气，回道：“现在已经不是迁地的问题了，别的义庄早把生意抢光了。”

    他的言下之意很明显，其余义庄如果不倒，本义庄再无翻身之日。

    现在轮到李棠为难了，他需要一些时间思考办法。

    阴损的商招？王族身份明抢？复刻暴雨杀人夜？

    无数心声在争吵，馊主意层出不穷。

    李棠不得不先把此事搁置，将混乱的心声全部抛之脑后。

    “唉，家家都有本难念的经啊。”

    李棠感叹道，朴真元也随之附和。

    “不过就算上一任老板有九成问题，你自己难道没有哪怕一层的问题吗？”

    李棠突如其来的棘手质问让朴真元一时不知如何狡辩。

    “这个嘛……没活儿自然没法上工。”

    李棠摇了摇头，反驳道：“活儿是可以揽的，我理解你的难处，但每个月起码得有基本的指标。”

    “指……指标？”

    “没错，所谓指标就是指定的目标，我给你指定的目标是一个月起码接十单活儿。”

    李棠语气坚定道。

    “十单也太……”

    一场白事往往要从早到晚，遇到某些难缠的大孝子还得陪着守孝三天三夜。

    一个月也就三十天，徒弟张眉还未能独当一面，那十单便意味着他一个月得有半个月都要上工。

    他倒是不怕累，但归根到底还是那个问题——没活儿怎么上工？

    “这些就不是老板要考虑的了，指标肯定要完成的，完不成你可以拿自己凑指标。”

    李棠的语气不像是开玩笑，朴真元已经开始心惊肉跳了。

    李棠也很无奈，但卷总比摆烂好，就算再退一步，被动摆烂也总比主动摆烂好吧。

    优质的员工都是压榨出来的，这个道理李棠有过切身体会，放之四海而皆准。

    另外，朴真元与临渊王族的人事契约是终生制的。

    也就是说，他没有跳槽的权力，那么他就是完美的压榨对象，同时也有成为一等一好员工的潜质。

    以轮回之宫现在的胃口，一个月十单也只能是温饱。

    义庄的发展问题仍需要解决，但李棠此时急需一个契机。
    第(2/3)页